Analisis Yuridis Keabsahan Phk Berkaitan Dengan Kesalahan Berat Yang Dilakukan Buruh Yang Di Atur Dalam Perjanjian Kerja Bersama (Analisis Yuridis Putusan Pengadilan hubungan Industrial No: 115 K/Pdt.Sus-PHI/2014)

Dion Andreanto (2014) Analisis Yuridis Keabsahan Phk Berkaitan Dengan Kesalahan Berat Yang Dilakukan Buruh Yang Di Atur Dalam Perjanjian Kerja Bersama (Analisis Yuridis Putusan Pengadilan hubungan Industrial No: 115 K/Pdt.Sus-PHI/2014). Skripsi thesis, UNIVERSITAS AIRLANGGA.

[img] Text (HALAMAN JUDUL)
1. HALAMAN JUDUL.pdf

Download (308kB)
[img] Text (ABSTRAK)
2. ABSTRAKSI.pdf

Download (245kB)
[img] Text (DAFTAR ISI)
3. DAFTAR ISI.pdf

Download (256kB)
[img] Text (BAB I)
4. BAB I PENDAHULUAN.pdf

Download (324kB)
[img] Text (BAB II)
5. BAB II KEDUDUKAN HUKUM PERJANJIAN KERJA BERSAMA (PKB) BERKAITAN DENGAN PENYELESAIAN PEMUTUSAN HUBUNGAN KERJA (PHK) SEBAGAIMANA DIATUR DALAM UU NO. 13 TAHUN 2003.pdf
Restricted to Registered users only until 26 May 2023.

Download (474kB) | Request a copy
[img] Text (BAB III)
6. BAB III KEABSAHAN PEMUTUSAN HUBUNGAN KERJA (PHK) DIDASARKAN ATAS KESALAHAN BERAT YANG DIATUR DALAM (PKB) SEBELUM ADA PUTUSAN PIDANA.pdf
Restricted to Registered users only until 26 May 2023.

Download (390kB) | Request a copy
[img] Text (BAB IV)
7. BAB IV PENUTUP.pdf
Restricted to Registered users only until 26 May 2023.

Download (250kB) | Request a copy
[img] Text (DAFTAR BACAAN)
8. DAFTAR BACAAN.pdf

Download (251kB)
Official URL: http://lib.unair.ac.id

Abstract

judul dari skripsi ini adalah “Analisis Yuridis Keabsahan PHK Berkaitan Dengan Kesalahan Berat Yang Dilakukan Buruh Yang Di Atur Dalam Perjanjian Kerja Bersama ( Analisi Yuridis Putusan Pengadilan Hubungan Industrial No: 115 K/Pdt.Sus-PHI/2014. Judul tersebut jika dijabarkan terdapat tiga unsur yaitu Perjanjian kerja bersama, PHK atas Kesalahan Berat, Putusan PHI . Dari keempat unsur tersebut dapat ditemukan permasalahan yang ada pada ketentuan Pasal 158 Undang-undang No 13 Tahun 2003 Tentang Ketenagakerjaan. Latar belakang penulisan skripsi ini diawali dengan ketidak konsistenan antara hukum normatif dengan praktek yang ada yang penulis temukan dalam beberapa Putusan Pengadilan Hubungan Industrial bahwa Pemutusan Hubungan Kerja (PHK) akibat kesalahan berat dapat diajukan oleh pengusaha ke Pengadialan Penyelesaian Hubungan Industrial tanpa adanya putusan pidana terlebih dahulu, dimana para pengusahan hanya mendasarkan PHK tentang kesalahan berat yang diatur dalam PKB. Padahal menurut putusan MK ketentuan pasal 158 ayat (1) Undang-Undang No. 13 Tahun 2003 tidak mempunyai kekuatan mengikat lagi. Dimana jika pengusaha menduga pekerjanya melakukan kesalahan berat sebagaimana di atur dalam pasal 58 ayat (1) Undang-Undang No. 13 Tahun 2003 maka harus dibuktikan terlebih dahulu dengan putusan pidana. Dalam pembahasan Skripsi ini dijabarkan secara lebih rinci lagi unsur-unsur syarat sah dari Perjanjian kerja bersama, alasan pemutusan hubungan kerja, jenis pemutusan hubungan kerja,lembaga penyelesaian Perselisihan Perburuhan dan dibahas juga analisis putusan pengadilan hubungan industrial .

Item Type: Thesis (Skripsi)
Additional Information: KKB KK-2 FH. 46/15 And a
Uncontrolled Keywords: Perjanjian Kerja Bersama, PHK atas Kesalahan Berat, Putusan PHI
Subjects: K Law > K Law (General) > K1-7720 Law in general. Comparative and uniform law. Jurisprudence > K(520)-5582 Comparative law. International uniform law > K3440-3460 Civil service. Government officials and employees
K Law > KB Religious law in general > KB1-4855 Religious law in general. Comparative religious law. Jurisprudence > KB400-4855 Interdisciplinary discussion of subjects > KB2870 Civil service. Employees of state, communal agencies, and religious corporations
Divisions: 03. Fakultas Hukum
Creators:
CreatorsNIM/NIDN
Dion AndreantoNIM030710076
Contributors:
ContributionNameNIDN/NIDK/NUP
Thesis advisorLanny RamliNIDN0021086603
Depositing User: Tn Yusuf Jailani
Date Deposited: 26 Feb 2015 12:00
Last Modified: 26 May 2020 14:26
URI: http://repository.unair.ac.id/id/eprint/13270
Sosial Share:

Actions (login required)

View Item View Item