KEBIJAKAN PENANGGUHAN UPAH BURUH DI INDONESIA (STUDI KASUS PERUSAHAAN SEPATU DI PT. WITRAINTI JAYASAKTI SURABAYA)

R. HERLAMBANG PERDANA W., 039414035 (1998) KEBIJAKAN PENANGGUHAN UPAH BURUH DI INDONESIA (STUDI KASUS PERUSAHAAN SEPATU DI PT. WITRAINTI JAYASAKTI SURABAYA). Skripsi thesis, Airlangga University.

[img]
Preview
Text (ABSTRAK)
KK Per 2409-98.Her k.pdf

Download (1MB) | Preview
Official URL: http://lib.unair.ac.id

Abstract

Uraian mengcoai kebijakan pcnangguhan upah buruh di Indonesia sangatlah kompleks sekali, terutama kajian yang dilakukan dalam mencennati persoalan-persoalan yang terjadi tidak saja berdimensi hukum (yuridis-nonnatil) namun juga berkaitan ernt realitas yang me\ingkupi dunia perburuhan (sosiQyuridis). Rangkaian analisis dalam skripsi menl,'Cnai kajian yuridis terhadap kebijakan peoangguhan upah buruh di indonesia, dapat disimpulkan sebagai berikut: 1. Konscp pengupahan buruh di Indonesia merupakan konsep yang mengacu dari beberapa sistem perekonomian., namun memiliki karakteristik yang membedakan dengan konsep-konsep pengupahan yang lain. Ini disebabkan sistem perekonomian di Indonesia dilandasi oleh Pancasila dan UndangUndang Dasar 1945, sehingga dalam hal pengupallan peranan pemeriniah sangat domlnan atau kuat dalam mengontrol pasar tenaga kerja, menciptakan kestabilan dan keseimbangan kekuatan ekonomi, serta mencegah adanya persaingan tidak sehat yang dapat mengganggu kepentingan buruh. Sedangkan peraturan upah buruh di Indonesia masih menunjukkan adanya peraturan yang merugikan kepentingan bUfUh, yakni Permenakcr Nomor PER· OJ/MEN/1997 yang memberikan peluang kepada perusahaan untuk tidak membayar ketentuan UMR yang baru, atau membayar di bawah ketentuan UMR

Item Type: Thesis (Skripsi)
Additional Information: KKB KK-2 PER 2409 HER K
Uncontrolled Keywords: UPAH; BURUH DAN PERBURUHAN
Subjects: K Law > K Law (General) > K1-7720 Law in general. Comparative and uniform law. Jurisprudence > K(520)-5582 Comparative law. International uniform law > K1700-1973 Social legislation > K1701-1841 Labor law
Divisions: 03. Fakultas Hukum > Hukum Perdata
Creators:
CreatorsEmail
R. HERLAMBANG PERDANA W., 039414035UNSPECIFIED
Contributors:
ContributionNameEmail
ContributorMachsoen Ali, S.H., M.S.UNSPECIFIED
Depositing User: Mrs. Djuwarnik Djuwey
Date Deposited: 13 Jan 2017 22:14
Last Modified: 13 Jan 2017 22:14
URI: http://repository.unair.ac.id/id/eprint/51010
Sosial Share:

Actions (login required)

View Item View Item