PENGARUH KOMPONEN-KOMPONEN PELATIHAN TERHADAP PRODUKTIVITAS PARA PEJABAT FUNGSIONAL PEMERIKSA BARANG DI KANTOR PELAYANAN BEA DAN CUKAI TIPE A TANJUNG PERAK-SURABAYA

CAHYA NUGRAHA, 049520682 E (1998) PENGARUH KOMPONEN-KOMPONEN PELATIHAN TERHADAP PRODUKTIVITAS PARA PEJABAT FUNGSIONAL PEMERIKSA BARANG DI KANTOR PELAYANAN BEA DAN CUKAI TIPE A TANJUNG PERAK-SURABAYA. Skripsi thesis, UNIVERSITAS AIRLANGGA.

[img]
Preview
Text (ABSTRAK)
KK B 1189.98 Nug P(1998).pdf

Download (63kB) | Preview
Official URL: http://lib.unair.ac.id

Abstract

Berhasil atau tidaknya suatu organisasi sebagian besar ditentukan oleh manusia sebagai pelaku utamanya. Suatu organisasi dengan program-program yang produktif serta mampu bekerja di bidangnya dengan baik akan membantu tereapainya tujuan organisasi itu dengan baik pula. Seiring dengan berubahnya situasi dan kondisi yang ada, bila tidak dijaga maka produktivitas pegawai akan menurun. Tentu saja hal ini akan mengganggu tereapainya tujuan organisasi. Salah satu bukti nyata untuk meningkatkan produktivitas adalah dengan menyelenggarakan program pelatihan. Untuk itu penulis ingin mengetahui tentang pelaksanaan program pelatihan yang dilakukan oleh Kantor Pelayanan Bea dan Cukai Tipe A Tanjung Perak -Surabaya guna meningkatkan produktivitas para Pejabat Fungsional Pemeriksa Barang. Penelitian ini menitikberatkan pada pengaruh komponen-komponen pelatihan terhadap produktivitas pegawai. Melalui penelitian ini penulis memperoleh suatu temuan bahwa komponen­ komponen pelatihan dari program pelatihan yang diselenggarakan oleh Kantor Pelayanan Bea dan Cukai Tipe A Tanjung Perak - Surabaya secara bersama-sama memang mempunyai pengaruh yang bermakna terhadap produktivitas para Pejabat Fungsional Pemeriksa Barang. Hal ini ditunjukkan dengan hasil uji F yaitu Fo = 13,498 dan Ft (4,18 ; 0,05) = 2,93 atau Fo > Ft pada tingkat signifikansi = 0,05 dengan probabilitas kesalahan yang sangat keeil yaitu 2,959E-05 atau 0,00002959. Kemudian komponen kemampuan pelatih temyata seeara individual mempunyai pengaruh yang paling bermakna (dominan) terhadap produktivitas para Pejabat Fungsional Pemeriksa Barang. Pemyataan ini didapat dari nilai koefisien determinasi parsial (r' Parsial) terbesar dan nilai probabilitas kesalahan vang terkecil yaitu r' = 0,5147 dan prob. = 0,00037 yang berasal dari analisis model regresi linear berganda dengan program microstat.

Item Type: Thesis (Skripsi)
Additional Information: KK B 1189.98 Nug p FILE FULLTEXT TIDAK ADA
Uncontrolled Keywords: Manajemen Karyawan, Bea Cukai
Subjects: H Social Sciences > HF Commerce > HF5549-5549.5 Personnel management. Employment
H Social Sciences > HJ Public Finance > HJ9-9940 Public finance > HJ6603-7390 Customs administration
Divisions: 04. Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen
Creators:
CreatorsEmail
CAHYA NUGRAHA, 049520682 EUNSPECIFIED
Contributors:
ContributionNameEmail
ContributorWARSONO, Drs.,Ec.,H..,MEUNSPECIFIED
Depositing User: Turwulandari
Date Deposited: 30 May 2017 17:33
Last Modified: 30 May 2017 17:33
URI: http://repository.unair.ac.id/id/eprint/56739
Sosial Share:

Actions (login required)

View Item View Item