ANALISIS FAKTOR-FAKTOR ADAPTASI BUDAYA OTONOM PADA LINGKUNGAN ORGANISASI PEMERINTAH PROPINSI JAWA TIMUR

NANIK SOELISTYOWATI, 099710068L (2001) ANALISIS FAKTOR-FAKTOR ADAPTASI BUDAYA OTONOM PADA LINGKUNGAN ORGANISASI PEMERINTAH PROPINSI JAWA TIMUR. Thesis thesis, Universitas Airlangga.

[img] Text (abstrak)
HALAMAN DEPAN.pdf

Download (370kB)
[img] Text (fulltext)
FULLTEXT.pdf

Download (2MB)
[img] Text (lampiran)
LAMPIRAN.pdf

Download (1MB)
[img] Text (lampiran)
LAMPIRAN 2.pdf

Download (2MB)
Official URL: http://lib.unair.ac.id

Abstract

Dalam rangka mewujudkan sistem desentralisasi pemerintahan, telah diberlakukan Undang-undang Nomor 22 dan Nomor 25 Tahun 1999 yang biasa disebut Undang-Undang otonomi Daerah. Melalui undang-undang ini, pemetintah propinsi diberi kewenangan yang luas baik dalam urusan pemerintahan maupun dalam pengelolaan pembangunan. Namun demikian ada pihak-pihak yang menyangsikan, apakah para karyawan pemerintah propinsi secara kultural siap mengimplementasikan beleid tersebut? Dati tinjauan budaya organisasi, penelitian ini bertujuan: 1) mengetahui perbedaan variasi 9010n9an pangkat, taraf pendidikan, usia krono!ogis, dan jenis kelamin terhadap adaptasi budaya otonom, 2) mengetahui derajat adaptasi budaya otonom para karyawan, 3) menemukan faktor-faktor yang membentuk pUar~pilar budaya otanom pada organisasi Pemerintah Propinsi Jawa Timur.

Item Type: Thesis (Thesis)
Uncontrolled Keywords: budaya otonom, faktor-faktor adaptasi, lingkungan organisasi
Subjects: H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD58.7-58.95 Organizational behavior, change and effectiveness. Corporate culture
Divisions: 09. Sekolah Pasca Sarjana > Ilmu Manajemen
Creators:
CreatorsNIM
NANIK SOELISTYOWATI, 099710068LUNSPECIFIED
Contributors:
ContributionNameNIDN / NIDK
Thesis advisorHj. Siti Sulasmi, Dra. Psi., MSiUNSPECIFIED
Depositing User: Unnamed user with email nafisa@lib.unair.ac.id
Date Deposited: 23 May 2019 04:32
Last Modified: 23 May 2019 04:32
URI: http://repository.unair.ac.id/id/eprint/82660
Sosial Share:

Actions (login required)

View Item View Item