Eksplorasi Sustained Intention Pengusaha untuk Mempekerjakan Karyawan dengan Down Syndrome di Bidang Jasa Repository

Eksplorasi Sustained Intention Pengusaha untuk Mempekerjakan Karyawan dengan Down Syndrome di Bidang Jasa

Laurentia Trisna Mawarni, - and Tino Leonardi, - (2026) Eksplorasi Sustained Intention Pengusaha untuk Mempekerjakan Karyawan dengan Down Syndrome di Bidang Jasa. Repository Universitas Airlangga. (Unpublished)

Text (Artikel Ilmiah)
Artikel Penelitian_Laurentia Trisna Mawarni.pdf
Download (276kB)

Official URL: http://lib.unair.ac.id

Abstract

Partisipasi kerja individu dengan disabilitas intelektual di Indonesia masih sangat terbatas. Meskipun Undang-Undang Nomor 8 Tahun 2016 mewajibkan kuota minimal pekerja disabilitas, implementasinya belum optimal. Pengusaha memegang peran kunci dalam membuka akses kerja bagi individu dengan down syndrome. Penelitian ini bertujuan untuk mengeksplorasi bagaimana intensi pengusaha untuk mempekerjakan karyawan dengan down syndrome terbentuk dan dipertahankan melalui kerangka Theory of Planned Behavior (TPB). Penelitian menggunakan pendekatan kualitatif studi kasus instrumental dan dianalisis menggunakan analisis tematik deduktif. Hasil menunjukkan bahwa ketiga komponen TPB saling berinteraksi secara dinamis, sehingga intensi tidak hanya terbentuk tetapi dipertahankan sebagai sustained intention yang terwujud dalam perilaku nyata.

Item Type:

Article

Uncontrolled Keywords:

intensi, intensi yang dipertahankan, pengusaha, karyawan down syndrome, theory of planned behavior

Subjects:

B Philosophy. Psychology. Religion > BF Psychology
B Philosophy. Psychology. Religion > BF Psychology > BF1-940 Psychology
H Social Sciences > HM Sociology > HM(1)-1281 Sociology > HM1001-1281 Social psychology
H Social Sciences > HM Sociology > HM(1)-1281 Sociology > HM1001-1281 Social psychology > HM1041-1101 Social perception. Social cognition Including perception of the self and others, prejudices, stereotype

Divisions:

11. Fakultas Psikologi > S1 Psikologi

Creators: