ARIE FARAH RATNASARI, 039313707 (2000) PERLINDUNGAN HUKUM TENAGA KERJA WANITA. Skripsi thesis, Universitas Airlangga.
|
Text (ABSTRAK)
KK Per 40-00.Rat p.pdf Download (885kB) | Preview |
Official URL: http://lib.unair.ac.id
Abstract
Mekanisme penetapan upah termasuk pembebasan kewajiban bekerja bagi pekerja, harus diatur melalui perjanjian kerja, peraturan perusahaan dalam Kesepakatan Kerja Bersama (KKB). Hal ini dimaksudkan agar tercipta suatu lingkungan kerja yang harmonis antara pekerja dengan pengusaha. Di samping itu, untuk menghindari antara perselisihan perburuhan yang mungkin terjadi.
| Item Type: | Thesis (Skripsi) | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Additional Information: | Per 40-00 Rat p. | ||||||
| Subjects: | K Law > K Law (General) > K1-7720 Law in general. Comparative and uniform law. Jurisprudence > K(520)-5582 Comparative law. International uniform law > K623-968 Civil law | ||||||
| Divisions: | 03. Fakultas Hukum > Hukum Perdata | ||||||
| Creators: |
|
||||||
| Contributors: |
|
||||||
| Depositing User: | Mr Bambang Husodo | ||||||
| Date Deposited: | 07 Dec 2016 22:46 | ||||||
| Last Modified: | 07 Dec 2016 22:46 | ||||||
| URI: | http://repository.unair.ac.id/id/eprint/48709 | ||||||
| Sosial Share: | |||||||
Actions (login required)
 |
View Item |