MARTINA KUSUMA NINGTIYAS, 151411713016 (2017) ANALISIS FAKTOR YANG BERHUBUNGAN DENGAN KEPATUHAN PEKERJA TERHADAP ATURAN KESELAMATAN KERJA DI PT. ALBEA RIGID PACKAGING SURABAYA (ARPS). Tugas Akhir D3 thesis, Universitas Airlangga.

Preview	Text (ABSTRAK) ABSTRAK_FV.HKK.07 17 Nin a.pdf Download (226kB) | Preview
	Text (FULLTEXT) FULLTEXT_FV.HKK.07 17 Nin a.pdf Restricted to Registered users only until 2 November 2020. Download (2MB) | Request a copy

Abstract

Pencegahan kecelakaan kerja salah satunya dapat dilakukan dengan menerapkan aturan keselamatan kerja. Aturan keselamatan kerja tersebut dapat menciptakan kepatuhan pekerja sehingga dapat menjamin keselamatan dalam bekerja. Terdapat beberapa faktor yang dapat mempengaruhi kepatuhan pekerja antara lain faktor predisposisi, faktor pemungkin, dan faktor pendorong. Tujuan penelitian ini adalah untuk menganalisis hubungan antara faktor predisposisi, faktor pemungkin, dan faktor pendorong dengan perilaku kepatuhan pekerja terhadap aturan keselamatan kerja. Penelitian ini dilakukan dengan menggunakan pendekatan observasional deskriptif, dan dilakukan dengan mengambil seluruh populasi yaitu 51 pekerja (unit Injection Molding, unit Blow Molding, unit Assembly & Decoration 1, unit Assembly & Decoration 2, dan unit Maintenance). Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa sebagian besar pekerja telah memiliki perilaku patuh terhadap aturan keselamatan kerja (penggunaan APD, penerapan prosedur kerja di bidang electrical safety, penggunaan overhead crane travelling). Hasil uji statistik menunjukkan motivasi, ketersediaan fasilitas dan pengawasan memiliki hubungan terhadap perilaku kepatuhan pekerja terhadap aturan keselamatan kerja dengan kekuatan hubungan yaitu 0,286 (lemah), 0,329 (lemah), 0,478 (kuat), dan 0,533 (kuat).

Actions (login required)

View Item