Ardi Purnama (2015) Pengaruh Etika Terhadap Premature Sign Off Dengan Karakteristik Personal Sebagai Variabel Moderator (Studi Pada Auditor Di Surabaya). Skripsi thesis, UNIVERSITAS AIRLANGGA.
Text (HALAMAN JUDUL)
1. HALAMAN JUDUL .pdf Download (192kB) |
|
Text (ABSTRAK)
2. ABSTRAK .pdf Download (114kB) |
|
Text (DAFTAR ISI)
3. DAFTAR ISI .pdf Download (157kB) |
|
Text (PENDAHULUAN)
4. BAB 1 PENDAHULUAN.pdf Download (172kB) |
|
Text (TINJAUAN PUSTAKA)
5. BAB 2 TINJAUAN PUSTAKA .pdf Restricted to Registered users only until 26 May 2023. Download (230kB) | Request a copy |
|
Text (METODE PENELITIAN)
6. BAB 3 METODE PENELITIAN .pdf Restricted to Registered users only until 26 May 2023. Download (185kB) | Request a copy |
|
Text (ANALISA DATA DAN PEMBAHASAN)
7. ANALISA DATA DAN PEMBAHASAN .pdf Restricted to Registered users only until 26 May 2023. Download (478kB) | Request a copy |
|
Text (SIMPULAN)
8. SIMPULAN .pdf Restricted to Registered users only until 26 May 2023. Download (134kB) | Request a copy |
|
Text (DAFTAR PUSTAKA)
9. DAFTAR PUSTAKA .pdf Download (130kB) |
|
Text (LAMPIRAN)
10. LAMPIRAN .pdf Restricted to Registered users only until 26 May 2023. Download (1MB) | Request a copy |
Abstract
Seorang auditor memiliki tugas sebagai pihak independen yang berdiri di antara kepentingan manajemen, pemegang saham dan pengguna laporan keuangan lainnya. Untuk menjalankan tugas ini dengan baik, auditor harus terhindar dari perilaku menyimpang yang dapat mempengaruhi hasil audit. Perilaku menyimpang yang sering terjadi adalah premature sign off, yaitu penghentian prematur atas prosedur audit yang telah direncanakan sebelumnya tanpa menggantikan prosedur tersebut dengan prosedur lainnya. Salah satu faktor yang dapat mempengaruhi premature sign off adalah etika. Selain etika, karakteristik personal juga dianggap dapat mempengaruhi premature sign off, baik secara langsung ataupun memoderasi pengaruh etika terhadap premature sign off. Penelitian ini merupakan penelitian yang menggunakan pendekatan kuantitatif. Pengumpulan data dilakukan dengan menggunakan kuesioner. Kuesioner tersebut disebarkan kepada responden penelitian, yaitu auditor pada KAP wilayah Surabaya yang telah memiliki 2 tahun pengalaman di bidang audit. Teknik analisis data dilaksanakan menggunakan pengujian asumsi klasik, dengan uji analisis regresi sederhana, analisis regresi berganda, serta analisis regresi moderasi, dan juga pengujian hipotesis. Dari analisis tersebut diketahui bahwa etika berpengaruh signifikan terhadap premature sign off, sedangkan karakteristik personal tidak dapat memperkuat ataupun memperlemah pengaruh dari etika terhadap premature sign off, melainkan hanya mampu memberikan pengaruh signifikan terhadap premature sign off secara langsung.
Item Type: | Thesis (Skripsi) | ||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|
Additional Information: | KKB KK-2 A. 20-15 Pur p | ||||||
Uncontrolled Keywords: | AUDITORS; CAREER DEVELOPMENT | ||||||
Subjects: | H Social Sciences > HJ Public Finance > HJ9-9940 Public finance > HJ9701-9940 Public accounting. Auditing | ||||||
Divisions: | 04. Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Akuntansi | ||||||
Creators: |
|
||||||
Contributors: |
|
||||||
Depositing User: | hari | ||||||
Date Deposited: | 03 Mar 2015 12:00 | ||||||
Last Modified: | 27 May 2020 08:46 | ||||||
URI: | http://repository.unair.ac.id/id/eprint/6889 | ||||||
Sosial Share: | |||||||
Actions (login required)
View Item |