Thesis

ARIF PRIYAMBODO, 040810152 (2013) PENGARUH KEAMANAN KERJA, KOMUNIKASI, DAN PARTISIPASI TERHADAP OPENNESS TO CHANGE DENGAN KEADILAN PROSEDURAL SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA PT. KERETA API (PERSERO) DAERAH OPERASI VIII SURABAYA. Skripsi thesis, UNIVERSITAS AIRLANGGA.