NURVITA ARMA SINTA, 040016862 (2005) PENGARUH KECERDASAN EMOSIONAL TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN Bagian Loan Service Officer di PT. Bank Tabungan Negara Cabang PEMUDA SURABAYA. Skripsi thesis, UNIVERSITAS AIRLANGGA.

Preview	Text (ABSTRAK) gdlhub-gdl-s1-2008-sintanurvi-5962-b21005-k.pdf Download (305kB) | Preview
Preview	Text (FULL TEXT) gdlhub-gdl-s1-2008-sintanurvi-5962-b21005.pdf Download (5MB) | Preview

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kecerdasan emosional yang terdiri atas empat bagian yaitu Kesadaran Diri, Mengelola Diri, Kesadaran Bersosial, Mengelola huhungan terhadap prestasi kerja karyawan Loan Service Officer di PT. Bank Tabungan Negara Cabang Pemuda Surabaya. Tekhnik analisis yang digunakan dalam penelitian ini adalah tekhnik analisis statistik Multipplle Regresion Analysis dengan menggunakan SPSS versi 10.00 untuk mengetahui pengaruh masing-masing variabel secara bersama-sama dan secara parsial. Kesimpulan dari hasil penelitian Pada PT. Bank Tabungan Negara cabang Pemuda Surabaya menunjukkan bahwa (1) Variabel kecerdasan emosional yang terdiri dari kesadaran sosial, mengelola diri, kesadaraa sosial dan mengelola hubungan secara bersama-sama mempunyai pengaruh yang Significant terhadap prestasi kerja karyawan bagian Loan Service Officer di PT. Bank Tabungan Negara (Persero) Cabang Pemuda Surabaya Hal ini dapat dilihat dari hasil uji F hitung (10.568) yang lebih besar dari nilai F tabel yaitu (2.16). (2) Variabel kecerdasan emosional yang terdiri dan kesadaran sosial, mengelola diri, kesadaran sosial dan mengelola hubungan secara parsial mempunyai pengaruh yang Significant terhadap prestasi kerja karyawan bagian Loan Service Officer di PT. Bank Tabungan Negara (Persero) Cabang Pemuda Surabaya. Hal ini dapat dilihat dari hasil uji t-hitung dari masing - masing variabel bebas yaitu XI= 3.365, X2= 3.247, X3= 4.643, X4= 3.992 yang lebih besar daripada t- tabel yaitu 1.701.

Actions (login required)

View Item