Sati Kusumawati, 039814616
(2002)
PENGARUH KEBEBASAN BERKONTRAK TERHADAP
PEMBENTUKAN KESEPAKATAN KERJA BERSAMA
(Tinjauan Yuridis Terhadap UU No. 21 Tahun 2000 tentang Serikat Buruh)).
Skripsi thesis, Universitas Airlangga.
Abstract
Dengan adanya kebebasan berserikat bagi buruh menyebabkan berdirinya serikat-serikat buruh yang baru yang memungkinkan lahimya serikat buruh lebih dari satu dalam suatu perusahaan. Setelah diundangkannya UndangUndang no.21 tahun 2000 tentang Serikat PekerjalSerikat Buruh, pengaturan mengenai serikat buruh manakah yang menjadi wakil dalam pembuatan Kesepakatan Kerja Bersama belum ada. Yang ada adalah peraturan yang lama yaitu Keputusan Menteri Tenaga Kerja No: KEP-2011MEN/1999. Menurut Keputusan Menteri Tenaga Kerja No:KEP-2011MEN/1999 pasal27 ayat (2) dan ayat (3), yang mewakili dalam pembuatan Kesepakatan Kerja Bersama adalah serikat pekerja yang memiliki jumlah anggota mayoritas, dan bila tidak ada serikat pekerja yang mempunyai anggota mayoritas maka serikatserikat pekerja yang ada dalam perusahaan tersebut dapat melakukan koalisi untuk memenuhi syarat mayoritas tersebut.
| Item Type: |
Thesis
(Skripsi)
|
| Additional Information: |
KKB KK-2 Pid 11-02 Kus p
fulltext tidak ada |
| Uncontrolled Keywords: |
Hukum pidana |
| Subjects: |
K Law > K Law (General) |
| Divisions: |
03. Fakultas Hukum > Hukum Pidana |
| Creators: |
| Creators | NIM |
|---|
| Sati Kusumawati, 039814616 | UNSPECIFIED |
|
| Contributors: |
| Contribution | Name | NIDN / NIDK |
|---|
| Thesis advisor | H. Machsoen Ali, ,S.H., M.S | UNSPECIFIED |
|
| Depositing User: |
Fahimatun Nafisa Nafisa
|
| Date Deposited: |
29 Nov 2016 19:21 |
| Last Modified: |
29 Nov 2016 19:21 |
| URI: |
http://repository.unair.ac.id/id/eprint/47488 |
| Sosial Share: |
|
|
|
Actions (login required)
 |
View Item |
