Work-Family Conflict (WFC) pada Ibu yang Bekerja: Tinjauan Literatur Repository

Work-Family Conflict (WFC) pada Ibu yang Bekerja: Tinjauan Literatur

Marchela Nur Lita Agustin (2025) Work-Family Conflict (WFC) pada Ibu yang Bekerja: Tinjauan Literatur. Reposiroey Universitas Airlangga. (Unpublished)

Text (Artikel Ilmiah)
Tinjauan Literatur_Marchela Nur Lita Agustin_112011133174.pdf
Download (460kB)

Official URL: https://www.lib.unair.ac.id

Abstract

ABSTRAK Ibu yang bekerja akan rentan mengalami Work-Family Conflict (WFC) karena peran ganda yang mereka lakukan sebagai pekerja dan sebagai ibu. Tujuan dari tinjauan literatur ini adalah untuk mengetahui pengaruh dari WFC pada ibu yang bekerja. Pada tinjauan literatur ini menggunakan metode PRISMA. Dari penyaringan tahun terbit, judul, teks lengkap, dan menghilangkan artikel yang tidak sesuai dengan kriteria inklusi didapatkan lima artikel. Berdasarkan temuan dari artikel tersebut menunjukkan bahwa WFC memiliki pengaruh yang signifikan terhadap kehidupan ibu yang bekerja. Hasil tinjauan literatur ini memberikan informasi mengenai berbagai pengaruh WFC pada ibu yang bekerja dan menunjukkan bahwa salah satu pengaruh WFC dapat mempengaruhi kemandirian anak melalui pola asuh yang dilakukan oleh ibu yang bekerja.

Item Type:

Article

Uncontrolled Keywords:

Kata kunci: Work-Family Conflict (WFC), ibu bekerja, pola asuh, kemandirian anak

Subjects:

B Philosophy. Psychology. Religion > BF Psychology
B Philosophy. Psychology. Religion > BF Psychology > BF1-940 Psychology
B Philosophy. Psychology. Religion > BF Psychology > BF712-724.85 Developmental Psychology
H Social Sciences > HF Commerce > HF5548.8 Psychology, Industrial
H Social Sciences > HM Sociology > HM(1)-1281 Sociology > HM1001-1281 Social psychology
L Education > LB Theory and practice of education > LB5-3640 Theory and practice of education > LB1050.9-1091 Educational psychology

Divisions:

11. Fakultas Psikologi > Psikologi Industri dan Organisasi

Creators: