ARDIAN, IRFANDY, NIM. 040811618 (2014) FAKTOR-FAKTOR YANGMEMPENGARUHI MINAT MAHASISWA AKUNTANSI UNIVERSITAS AIRLANGGA UNTUK BERKARIR DI KANTOR AKUNTAN PUBLIK. Skripsi thesis, UNIVERSITAS AIRLANGGA.

Preview	Text (ABSTRAK) gdlhub-gdl-s1-2015-ardianirfa-34827-5.abstr-k.pdf Download (121kB) | Preview
	Text (FULLTEXT) KKB KK-2 A. 269_14 Ard f.pdf Restricted to Registered users only Download (1MB) | Request a copy

Abstract

Pemilihan sebuah karir bagi mahasiswa akuntansi merupakan tahap awal dari pembentukan karir. Setelah menyelesaikan masa studi kuliah, pilihan karir bagi lulusan akuntansi tidak tertuju hanya pada profesi akuntansi saja namun juga terdapat pilihan lain untuk berkarir, tergantung beberapa faktor yang melatarbelakanginya. Banyak Kenyataan yang terjadi di dalam dunia kerja yang mengharuskan lulusan akuntansi harus cermat dalam mempertimbangkannya. Terdapat beberapa faktor yang mempengaruhi pemilihan karir mahasiswa akuntansi untuk berkarir di Kantor Akuntan Publik. Faktor faktor tersebut yaitu nilai intrinsik profesi, penghargaan finansial, pertimbangan pasar kerja, lingkungan kerja, pelatihan profesional, nilai-nilai sosial, pengakuan profesional, jumlah tawaran lowongan kerja. Sampel penelitian ini ditentukan secara purposive sampling dengan kriteria mahasiswa akuntansi angkatan 2009-2011 Universitas Airlangga Surabaya dan sudah menempuh mata kuliah pengauditan. Jumlah sampel berdasarkan rumus yaitu 100 responden. Data yang dikumpulkan berupa data primer yang diperoleh melalui penyebaran kuisioner dan data sekunder yang diperoleh dari melalui studi kepustakaan berupa jurnal, text book,dan internet. Pengolahan data dilakukan dengan menggunakan regresi logistik. Nilai Nagelkerke R Square adalah 0,109 yang berarti variabel dependen yang dapat dijelaskan oleh variabel independen sebesar 10,9%. Sedangkan sisanya sebsesar 89,1 % dipengaruhi oleh variabel lain di luar variabel-variabel bebas yang digunakan dalam penelitian ini. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa faktor Jumlah Tawaran Lowongan kerja berpengaruh terhadap pemilihan karir sebagai akuntan publik. Sedangkan nilai intrinsik profesi, penghargaan finansial, pertimbangan pasar kerja, lingkungan kerja, pelatihan profesional, nilai-nilai sosial, pengakuan profesional tidak berpengaruh terhadap pemilihan karir sebagai akuntan publik. Kata kunci : karir akuntan publik, faktor inrinsik, peghargaan finansial, pertimbagna pasar kerja, lingkungan kerja, pelatihan profesional, nilai-nilai sosial, pengakuan profesional, jumlah tawaran lowongan kerja.

Actions (login required)

View Item