NOVIANTO PERDANA PUTRA, 041113346 (2017) PENGARUH BUDAYA ORGANISASI, KOMPETENSI SUMBER DAYA MANUSIA, KUALITAS TEKNOLOGI INFORMASI, MOTIVASI APARAT DAN PROFESIONALISME APARAT TERHADAP KESESUAIAN PENERAPAN STANDAR AKUNTANSI PEMERINTAHAN BERBASIS AKRUAL DI KABUPATEN MAGETAN. Skripsi thesis, Universitas Airlangga.
|
Text (ABSTRAK)
ABSTRAK .pdf Download (7kB) | Preview |
|
Text (FULL TEXT)
A. 170-17 Put p.pdf Restricted to Registered users only until 18 August 2020. Download (878kB) | Request a copy |
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk mengidentifikasi dan menganalisis pengaruh budaya organisasi, kompetensi sumber daya manusia, kualitas teknologi informasi, motivasi dan profesionalisme terhadap kesiapan penerapan PP 71 tahun 2010. Penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif. Sampel penelitian ini pegawai SKPD di Kabupaten Magetan. Model analisis yang digunakan pada penelitian ini adalah analisis regresi linier berganda. Hasil uji hipotesis menunjukkan bahwa budaya organisasi, kompetensi sumber daya manusia, kualitas teknologi informasi, motivasi dan profesionalisme tidak berpengaruh signifikan terhadap kesiapan penerapan PP 71 tahun 2010.
Item Type: | Thesis (Skripsi) | ||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|
Additional Information: | KKB KK-2 A. 170-17 Put p | ||||||
Uncontrolled Keywords: | Budaya Organisasi, Kompetensi Sumber Daya Manusia, Kualitas Teknologi Informasi, Motivasi Aparat Dan Profesionalisme Aparat | ||||||
Subjects: | H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD58.7-58.95 Organizational behavior, change and effectiveness. Corporate culture | ||||||
Divisions: | 04. Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Akuntansi | ||||||
Creators: |
|
||||||
Contributors: |
|
||||||
Depositing User: | sukartini sukartini | ||||||
Date Deposited: | 17 Aug 2017 17:26 | ||||||
Last Modified: | 17 Aug 2017 17:26 | ||||||
URI: | http://repository.unair.ac.id/id/eprint/60531 | ||||||
Sosial Share: | |||||||
Actions (login required)
View Item |