Tsania Ysnaini Mawardi (2020) Analisis Pengendalian Internal SIA Penggajian Berdasarkan Regulasi Ketenagakerjaan (Studi Kasus PT. Indowire Prima Industrindo). Skripsi thesis, UNIVERSITAS AIRLANGGA.

	Text (HALAMAN JUDUL) 1. HALAMAN JUDUL.pdf Download (556kB)
	Text (ABSTRAK) 2. ABSTRAK.pdf Download (86kB)
	Text (DAFTAR ISI) 3. DAFTAR ISI.pdf Download (80kB)
	Text (BAB I) 4. BAB I PENDAHULUAN.pdf Download (155kB)
	Text (BAB II) 5. BAB II TINJAUAN PUSTAKA.pdf Restricted to Registered users only until 18 January 2024. Download (175kB) | Request a copy
	Text (BAB III) 6. BAB III METODE PENELITIAN.pdf Restricted to Registered users only until 18 January 2024. Download (60kB) | Request a copy
	Text (BAB IV) 7. BAB IV PEMBAHASAN.pdf Restricted to Registered users only until 18 January 2024. Download (420kB) | Request a copy
	Text (BAB V) 8. BAB V KESIMPULAN DAN SARAN.pdf Restricted to Registered users only until 18 January 2024. Download (34kB) | Request a copy
	Text (DAFTAR ISI) 9. DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (86kB)
	Text (LAMPIRAN) 10. LAMPIRAN.pdf Restricted to Registered users only until 18 January 2024. Download (748kB) | Request a copy
	Text (PERMOHONAN EMBARGO) 11. PERMOHONAN EMBARGO.pdf Restricted to Registered users only Download (71kB) | Request a copy
	Text (PERNYATAAN KESEDIAAN PUBLIKASI) 12. PERNYATAAN KESEDIAAN PUBLIKASI.pdf Restricted to Registered users only Download (67kB) | Request a copy

Abstract

Perihal penggajian di Indonesia diatur dalam UU Nomor 13 tahun 2003 mengenai Ketenagakerjaan. Untuk memperhitungkannya, perusahaan menerapkan sistem informasi akuntansi (Siagian) yang dapat membantu secara efektif dan efisien. Bersamaan dengan penerapan SIA, dibutuhkan juga sistem pengendalian internal untuk memantau prosedur SIA agar berjalan sesuai regulasi. Objek penelitian merupakan perusahaan manufaktur di Surabaya, PT Indowire Prima Industrindo. Tujuan penelitian kualitatif ini adalah mengetahui penggunaan komponen yang telah diatur dalam regulasi dengan operasional yang dilaksanakan perusahaan. Teknik analisis data yang digunakan adalah pattern matching sebagai panduan dalam membandingkan regulasi dan empiris. Selain regulasi penggajian, digunakan juga framework COSO sebagai perbandingan empiris penerapan audit internal objek penelitian. Hasil penelitian menunjukkan PT Indowire Prima Industrindo telah mengadopsi regulasi UU Ketenagakerjaan dalam SIA penggajiannya. Meski ada beberapa komponen yang kurang, namun pelaksanaan sistem telah berjalan dengan cukup efektif. Hal ini didukung juga dengan pelaksanaan sistem pengendalian internal yang independent. Dalam hal pemenuhan framework COSO, penilaian risiko yang seharusnya tanggung jawab manajer masih diemban oleh auditor. Diharapkan ke depannya objek penelitian dapat memenuhi kelengkapan dokumen sebagai dasar standar operasional SIA penggajian dan sistem pengendalian internalnya sesuai dengan komponen yang telah diatur dalam UU Ketenagakerjaan.

Actions (login required)

View Item