Ghesti Mayangsari, - (2022) Family Firm Dan Kompensasi Ceo Di Indonesia. Skripsi thesis, UNIVERSITAS AIRLANGGA,.

	Text (HALAMAN JUDUL) 041611223046_HALAMAN JUDUL.pdf Download (296kB)
	Text (BAB I) 041611223046_BAB I.pdf Download (119kB)
	Text (FULLTEXT) 041611223046_FULLTEXT.pdf Restricted to Registered users only Download (899kB) | Request a copy

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh family firm terhadap kompensasi CEO. Sumber data yang digunakan merupakan perusahaan non keuangan yang terdaftar di BEI pada periode 2015-2019. Variabel dependen pada penelitian ini adalah kompensasi yang dihitung menggunakan total kompensasi. Sedangkan variabel independen merupakan family firm yang dihitung menggunakan variabel dummy nilai 1 (satu) jika perusahaan dimiliki oleh keluarga dan nilai 0 (nol) jika perusahaan tidak dimiliki oleh keluarga. Metode analisis yang digunakan dalam penelitian ini adalah regresi linier berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa family firm berpengaruh positif signifikan, founder berpengaruh negative signifikan, dan descendant berpengaruh positif signifikan.

Item Type:	Thesis (Skripsi)
Additional Information:	KKB KK-2 S.FEB.M. 58-22 Ghe f
Uncontrolled Keywords:	Family firm, kompensasi CEO, regresi linier berganda.
Subjects:	H Social Sciences > HF Commerce > HF5001-6182 Business
Divisions:	04. Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen
Creators:	Creators NIM Ghesti Mayangsari, - NIM041611223046
Contributors:	Contribution Name NIDN / NIDK Thesis advisor WINDIJARTO, - NIDN0014046304
Depositing User:	sugiati
Date Deposited:	13 May 2026 03:34
Last Modified:	13 May 2026 03:34
URI:	http://repository.unair.ac.id/id/eprint/140933
Sosial Share:

Actions (login required)

View Item