Ni Nyoman Ardiningrum, - (2022) Peran Produktivitas Karyawan Sebagai Pemediasi Pada Hubungan Intellectual Capital Dan Nilai Perusahaan. Skripsi thesis, UNIVERSITAS AIRLANGGA.

	Text (HALAMAN JUDUL) 041811333097_HALAMAN JUDUL.pdf Download (373kB)
	Text (BAB I) 041811333097_BAB I.pdf Download (95kB)
	Text (FULLTEXT) 041811333097_FULLTEXT.pdf Restricted to Registered users only Download (1MB) | Request a copy

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menguji hubungan antara intellectual capital dan nilai perusahaan, hubungan intellectual capital dan produktivitas karyawan, juga hubungan produktivitas karyawan dan nilai perusahaan, serta hubungan intellectual capital dan nilai perusahaan dengan produktivitas karyawan sebagai variabel mediasi. Sampel penelitian ini berjumlah 101 perusahaan manufaktur yang terdaftar pada BEI tahun 2016 – 2020. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah Multiple Linear Regression dan Path Analysis. Nilai perusahan menggunakan basis pengukuran tobin’s q, Intellectual capital dengan proksi VAICTM dan produktivitas karyawan melalui ukuran sales productivity. Hasil dari penelitian ini mengkonfirmasi bahwa terdapat hubungan signifikan negatif pada variabel intellectual capital dan nilai perusahaan serta hubungan signifikan positif pada intellectual capital dan produktivitas karyawan, juga produktivitas karyawan dan nilai perusahaan. Selanjutnya produktivitas karyawan berhasil memediasi hubungan intellectual capital dan nilai perusahaan.

Actions (login required)

View Item