Inas Qonita (2020) Pengaruh Upah Minimum Terhadap Status Pekrjaan Tenaga Kerja Usia Muda di Jawa Timur. Skripsi thesis, UNIVERSITAS AIRLANGGA.

	Text (HALAMAN JUDUL) 1. HALAMAN JUDUL.pdf Download (915kB)
	Text (ABSTRAK) 2. ABSTRAK.pdf Download (108kB)
	Text (DAFTAR ISI) 3. DAFTAR ISI.pdf Download (412kB)
	Text (BAB 1 PENDAHULUAN) 4. BAB 1 PENDAHULUAN.pdf Download (788kB)
	Text (BAB 2 TINJAUAN PUSTAKA) 5. BAB 2 TINJAUAN PUSTAKA.pdf Restricted to Registered users only until 13 December 2023. Download (1MB) | Request a copy
	Text (BAB 3 METODE PENELITIAN) 6. BAB 3 METODE PENELITIAN.pdf Restricted to Registered users only until 13 December 2023. Download (918kB) | Request a copy
	Text (BAB 4 HASIL DAN PEMBAHASAN) 7. BAB 4 HASIL DAN PEMBAHASAN.pdf Restricted to Registered users only until 13 December 2023. Download (940kB) | Request a copy
	Text (BAB 5 KESIMPULAN DAN SARAN) 8. BAB 5 KESIMPULAN DAN SARAN.pdf Restricted to Registered users only until 13 December 2023. Download (555kB) | Request a copy
	Text (DAFTAR PUSTAKA) 9. DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (676kB)
	Text (LAMPIRAN) 10. LAMPIRAN.pdf Restricted to Registered users only until 13 December 2023. Download (2MB) | Request a copy
	Text (PERMOHONAN EMBARGO) PERMOHONAN EMBARGO.pdf Restricted to Registered users only Download (34kB) | Request a copy

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk melihat pengaruh kenaikan upah minimum terhadap perpindahan status pekerjaan tenaga kerja usia muda di Jawa Timur. Terdapat karakteristik individu yang merupakan variabel penjelas lainnya seperti jenis kelamin, umur, tingkat pendidikan, tempat tinggal, dan status menikah. Penelitian ini menggunakan data Survey Angkatan Kerja Nasional (Sakernas) tahun 2013 sampai 2015. Penelitian ini menggunakan model multinomial logit untuk melihat transisi status pekerjaan bagi tenaga kerja akibat kenaikan upah minimum. Status pekerjaan dalam penelitian ini dibagi menjadi tiga, yaitu sektor formal, sektor informal, dan individu yang tidak bekerja/ pengangguran. Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa kenaikan upah minimum dalam 29 Kabupaten dan 9 Kota di Provinsi Jawa Timur menurunkan probabilitas tenaga kerja usia muda dipekerjakan dalam sektor formal, dan meningkatkan probabilitas pada sektor informal. Selanjutnya, pekerja yang berusia muda, laki-laki, berpendidikan terakhir kuliah, bertempat tinggal di perkotaan, dan sudah menikah lebih mudah untuk memasuki sektor formal.

Actions (login required)

View Item