Dewi Wahyu Ningsih (2015) Perempuan Pada Pekerjaan Perpustakaan: Studi tentang eksistensi perempuan terhadap keberadaan liyan dan diri pada profesi pustakawan dan staf perpustakaan di Kota Surabaya. Skripsi thesis, UNIVERSITAS AIRLANGGA.

	Text (FULL TEXT) Binder1ningsihdew.pdf Restricted to Registered users only Download (1MB) | Request a copy
Preview	Text (ABSTRAK) gdlhub-gdl-s1-2015-ningsihdew-38254-6.abstr-k.pdf Download (338kB) | Preview
	Text (HALAMAN JUDUL) 1. HALAMAN JUDUL.pdf Download (474kB)
	Text (ABSTRAK) 2. ABSTRAK.pdf Download (324kB)
	Text (DAFTAR ISI) 3. DAFTAR ISI.pdf Download (271kB)
	Text (BAB I PENDAHULUAN) 4. BAB I PENDAHULUAN.pdf Download (481kB)
	Text (BAB II GAMBARAN UMUM) 5. BAB II GAMBARAN UMUM.pdf Restricted to Registered users only Download (369kB) | Request a copy
	Text (BAB III TEMUAN DATA) 6. BAB III TEMUAN DATA.pdf Restricted to Registered users only Download (501kB) | Request a copy
	Text (BAB IV ANALISIS DAN INTERPRETASI TEORITIK) 7. BAB IV ANALISIS DAN INTERPRETASI TEORITIK.pdf Restricted to Registered users only Download (452kB) | Request a copy
	Text (BAB V KESIMPULAN DAN SARAN) 8. BAB V KESIMPULAN DAN SARAN.pdf Restricted to Registered users only Download (249kB) | Request a copy
	Text (DAFTAR PUSTAKA) 9. DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (345kB)
	Text (LAMPIRAN) 10. LAMPIRAN.pdf Restricted to Registered users only Download (450kB) | Request a copy

Abstract

Perpustakaan membutuhkan tenaga kerja yang berkompeten untuk melayani pengguna dengan prima. Stereotipe muncul bahwa perempuan dikatakan sesuai untuk mengisi pekerjaan sebagai pustakawan dan staf perpustakaan. Perempuan mengalami pelabelan sesuai untuk pekerjaan pelayanan karena stereotipe gender yang melekat pada perempuan. Perempuan sebagian besar mendominasi pekerjaan pustakawan dan staf perpustakaan. Fenomena ini terjadi di Indonesia maupun diluar negeri. Perempuan mendominasi pekerjaan pustakawan dan staf perpustakaan di Perpustakaan Perguruan Tinggi dan Perpustakaan Umum di Kota Surabaya. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui kondisi dan eksistensi perempuan pada pekerjaan pustakawan dan staf perpustakaan. Penelitian ini menggunakan metode kualitatif untuk mengetahui penyebab perempuan banyak bekerja sebagai pustakawan dan staf perpustakaan. Penelitian ini dilakukan di Perpustakaan Perguruan Tinggi dan Perpustakaan Umum di Kota Surabaya. Teori Feminis Eksistensialis Simone De Beauvoir digunakan untuk dapat menganalisis eksistensi perempuan pada pekerjaan pustakawan dan staf perpustakaan di Kota Surabaya. Studi ini menghasilkan kesimpulan bahwa perempuan pada pekerjaan pustakawan dan staf perpustakaan telah mengalami stereotipe gender untuk mengisi pekerjaan perempuan. Perempuan sebagai liyan menginternaliasi stereotipe sehingga menyebabkan perempuan tidak bebas memilih masa depan dan jalan hidupnya. Tidak semua perempuan sebagai liyan, sebagian perempuan telah mempunyai kesadaran atas keberadaan dirinya dan pentingnya pekerjaan pustakawan. Perempuan sebagai diri menyadari keberadaan dirinya di perpustakaan bukan karena keperempuannya tetapi karena panggilan hidup pada pekerjaannya. Hasil penelitian ini ditemukan 3 tipologi perempuan pada pekerjaan pustakawan dan staf perpustakaan diantanya: 1) Kesadaran sebagai diri perempuan pustakawan, ; 2) Kesadaran semu perempuan pustakawan, ; 3) Ketidaksadaran sebagai liyan perempuan pustakawan. Translation: Library need workers with excellent competent to serve user.Stereotipe appear that women according to work of librarians and staf. Women have labeling to work of service because gender stereotipe. Women most dominate the work of librarian and staf. The phenomenon happened in Indonesia and other nation. Women dominate the work of librarians and staff at the college library and public library in the city of Surabaya. This research aims to determine the condition and existence of women in librarian and staff. Qualitative research tried to cover meaning dominate women of work librarians and staff. Research done in library of college and public library in the city of Surabaya. Theory of feminist exixtentialist Simone De Beauvoir used to analyze the existence of women librarians and staff in the city of Surabaya. The study have a conclusion that women in librarian and was occured gender stereotipe to fill women works. Women as liyan internalising a stereotipe, it occured women not freedom to choose the next and the way of her self. Not all women librarian and staff be a liyan, some women have awareness her self and the important of her work as librarians and staff. Women as self awareness her existence not because her “a woman” but because her way. Result of this study were found three sypologies of women in the work of librarians and staff include: 1) self-consciousness as women librarians, ; 2) artificial-consciousness as women librarians, ; 3) liyan-consciousness as women librarians.

Actions (login required)

View Item