Sarwani (2015) Pengaruh Gaya Kepemimpinan Dan Strategi Komunikasi Sekda Terhadap Kinerja Pegawai Di Sekretariat Daerah Provinsi Kalimantan Selatan. Thesis thesis, UNIVERSITAS AIRLANGGA.
![[img]](https://repository.unair.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text (HALAMAN JUDUL)
1. HALAMAN JUDUL.pdf Download (159kB) |
|
Text (ABSTRAK)
2. ABSTRAK.pdf Download (124kB) |
|
Text (BAB I)
3. BAB I PENDAHULUAN.pdf Download (156kB) |
|
Text (BAB II)
4. BAB II KERANGKA TEORI.pdf Restricted to Registered users only until 28 January 2023. Download (228kB) | Request a copy |
|
Text (BAB III)
5. BAB III METODE PENELITIAN.pdf Restricted to Registered users only until 28 January 2023. Download (231kB) | Request a copy |
|
Text (BAB IV)
6. BAB IV GAMBARAN OBJEK PENELITIAN.pdf Restricted to Registered users only until 28 January 2023. Download (174kB) | Request a copy |
|
Text (BAB V)
7. BAB V HASIL PENELITIAN DAN PEMBAHASAN.pdf Restricted to Registered users only until 28 January 2023. Download (298kB) | Request a copy |
|
Text (BAB VI)
8. BAB VI PENUTUP.pdf Restricted to Registered users only until 28 January 2023. Download (88kB) | Request a copy |
|
Text (DAFTAR PUSTAKA)
9. DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (129kB) |
|
Text (LAMPIRAN)
10. LAMPIRAN.pdf Restricted to Registered users only until 28 January 2023. Download (1MB) | Request a copy |
Abstract
Penelitian ini merupakan studi mengenai pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Strategi Komunikasi Pimpinan terhadap kinerja pegawai di Sekretariat Daerah Provinsi Kalimantan Selatan terhadap Kinerja pegawai. Dalam menganalisa gaya kepemimpinan, peneliti menggunakan teori kepemimpian dua faktor oleh Fleishmann dan rekan-rekannya di Ohio State University kemudian dalam menganalisa strategi komunikasi peneliti menggunakan teori Smeltzer. Masalah yang ada pada saat ini adalah masih belum optimalnya tingkat kinerja pegawai di Sekretariat Daerah Provinsi Kalimantan Selatan berdasarkan hasil riset dari Indonesian Governan Index IGI tahun 2013. Kinerja belum optimal ini disebabkan oleh berbagai faktor salah satunya seperti gaya kepemimpinan dan strategi komunikasi. Dengan menggunakan metode penelitian survei dan uji regresi berganda. Hasil penelitian itu secara simultan (bersama-sama) menunjukkan bahwa gaya kepemimpinan dan strategi komunikasi mempengaruhi secara signifikan kinerja pegawai di sekretariat daerah Provinsi kalimantan Selatan sebesar 74,8 %.
| Item Type: | Thesis (Thesis) | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Additional Information: | KKB KK-2 TSK 02/15 Sar p | ||||||
| Uncontrolled Keywords: | Leadership style, communication strategy, employee�s performance | ||||||
| Subjects: | J Political Science | ||||||
| Divisions: | 07. Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik > Magister Media dan Ilmu Komunikasi | ||||||
| Creators: |
|
||||||
| Contributors: |
|
||||||
| Depositing User: | Nn Deby Felnia | ||||||
| Date Deposited: | 27 Oct 2016 21:19 | ||||||
| Last Modified: | 14 Mar 2020 03:33 | ||||||
| URI: | http://repository.unair.ac.id/id/eprint/39216 | ||||||
| Sosial Share: | |||||||
Actions (login required)
 |
View Item |