AMRI HARDIANSYAH, 040610682 (2011) EVALUASI PENERAPAN AUDIT MANAJEMEN UNTUK PENILAIAN KINERJA BAGIAN KEPEGAWAIAN PADA RUMAH SAKIT UMUM DAERAH DR. SOETOMO SURABAYA. Skripsi thesis, UNIVERSITAS AIRLANGGA.
|
Text (ABSTRAK)
gdlhub-gdl-s1-2011-hardiansya-21221-a11211-k.pdf Download (291kB) | Preview |
|
|
Text (HALAMAN DEPAN)
gdlhub-gdl-s1-2011-hardiansya-1.pdf Download (78kB) | Preview |
|
|
Text (FULLTEXT)
gdlhub-gdl-s1-2011-hardiansya-2.pdf Download (289kB) | Preview |
|
|
Text (LAMPIRAN BAG A)
gdlhub-gdl-s1-2011-hardiansya-3A.pdf Download (1MB) | Preview |
|
|
Text (LAMPIRAN BAG. B)
gdlhub-gdl-s1-2011-hardiansya-3B.pdf Download (2MB) | Preview |
Abstract
Manajemen sumber daya manusia memiliki peran penting bagi setiap organisasi. Manajemen sumber daya manusia yang baik, ditujukan kepada peningkatan kontribusi yang dapat diberikan oleh para pekerja dalam organisasi ke arah tercapainya tujuan organisasi. Sehingga, diperlukan suatu pengelolaan sumber daya manusia yang tepat, terarah, dan terencana sehingga dapat menghasilkan sumber daya manusia yang berkualitas sesuai dengan yang dibutuhkan oleh organisasi untuk masa kini maupun masa mendatang. Audit manajemen didesain secara khusus untuk menganalisis, mengevaluasi, meninjau dan meningkatkan kinerja organisasi dalam kaitannya dengan seperangkat standar dan peraturan dalam organisasi, secara lebih khusus pada Bagian Kepegawaian, yang akan dibahas dalam penelitian ini. Audit manajemen pada Bagian Kepegawaian RSUD Dr. Soetomo Surabaya dilakukan oleh SPI (Satuan Pengendalian Internal) yang dimiliki oleh rumah sakit tersebut. Audit manajemen sumber daya manusia diperlukan untuk menilai kinerja sumber daya manusia yang dimiliki oleh setiap organisasi. Secara keseluruhan pelaksanaan audit manajemen sumber daya manusia pada Bagian Kepegawaian yang dilakukan oleh SPI telah sesuai dengan tahapan audit manajemen, yaitu: audit pendahuluan, review dan pengujian pengendalian manajemen, audit terinci, pelaporan, dan tindak lanjut. SUBJEK/OBJEK PENELITIAN: Subjek penelitian ini terletak pada Bagian Kepegawaian RSUD Dr. Soetomo Surabaya, sedangkan objek penelitiannya pada Bagian Satuan Pengendalian Internal (SPI) RSUD Dr. Soetomo Surabaya. DAERAH PENELITIAN: Daerah penelitian ini terdapat pada cakupan bagaimana penerapan audit manajemen tersebut telah efektif dibandingkan dengan teori yang ada.
| Item Type: | Thesis (Skripsi) | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Additional Information: | KKB KK2 A 112/11 Har e | ||||||
| Uncontrolled Keywords: | AUDITING | ||||||
| Subjects: | H Social Sciences > HJ Public Finance > HJ9-9940 Public finance > HJ9701-9940 Public accounting. Auditing | ||||||
| Divisions: | 04. Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Akuntansi | ||||||
| Creators: |
|
||||||
| Contributors: |
|
||||||
| Depositing User: | Nn Deby Felnia | ||||||
| Date Deposited: | 29 Nov 2011 12:00 | ||||||
| Last Modified: | 17 Jul 2017 18:53 | ||||||
| URI: | http://repository.unair.ac.id/id/eprint/8231 | ||||||
| Sosial Share: | |||||||
Actions (login required)
 |
View Item |