Pengaruh Perceived Organizational Support Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Pada Pt. Putra Maju Jaya Dengan Kepercayaan Karyawan Terhadap Perusahaan Sebagai Variabel Intervening

Sandy Yuda Dwinanda (2015) Pengaruh Perceived Organizational Support Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Pada Pt. Putra Maju Jaya Dengan Kepercayaan Karyawan Terhadap Perusahaan Sebagai Variabel Intervening. Skripsi thesis, UNIVERSITAS AIRLANGGA.

[img] Text (HALAMAN JUDUL)
1. HALAMAN JUDUL .pdf

Download (395kB)
[img] Text (ABSTRAK)
2. ABSTRAK.pdf

Download (92kB)
[img] Text (DAFTAR ISI)
3. DAFTAR ISI.pdf

Download (127kB)
[img] Text (BAB I)
4. BAB I PENDAHULUAN.pdf

Download (103kB)
[img] Text (BAB II)
5. BAB II TINJAUAN PUSTAKA.pdf

Download (152kB)
[img] Text (BAB III)
6. BAB III METODE PENELITIAN.pdf

Download (265kB)
[img] Text (BAB IV)
7. BAB IV HASIL DAN PEMBAHASAN.pdf
Restricted to Registered users only until 11 May 2023.

Download (290kB) | Request a copy
[img] Text (BAB V)
8. BAB V SIMPULAN DAN SARAN.pdf
Restricted to Registered users only until 11 May 2023.

Download (92kB) | Request a copy
[img] Text (DAFTAR PUSTAKA)
9. DAFTAR PUSTAKA.pdf

Download (128kB)
[img] Text (LAMPIRAN)
10. LAMPIRAN.pdf
Restricted to Registered users only until 11 May 2023.

Download (646kB) | Request a copy
Official URL: http://lib.unair.ac.id

Abstract

Kepuasan kerja menjadi hal penting yang patut diperhatikan oleh perusahaan demi kepentingan karyawan hingga perusahaan itu sendiri. Hal-hal yang dapat mempengaruhi kepuasan kerja karyawan juga perlu menjadi perhatian (misalnya: perceived organizational

Item Type: Thesis (Skripsi)
Additional Information: KKB KK-2 B. 15/15 Dwi p
Uncontrolled Keywords: JOB SATISFACTION; PERCEIVED ORGANIZATIONAL SUPPORT
Subjects: H Social Sciences > HB Economic Theory
Divisions: 04. Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Ekonomi Pembangunan
Creators:
CreatorsNIM
Sandy Yuda DwinandaNIM040710126
Contributors:
ContributionNameNIDN / NIDK
Thesis advisorArif FirmansyahNIDN0022117701
Depositing User: Unnamed user with email indah.fatma@staf.unair.ac.id
Date Deposited: 16 Feb 2015 12:00
Last Modified: 10 May 2020 21:52
URI: http://repository.unair.ac.id/id/eprint/3389
Sosial Share:

Actions (login required)

View Item View Item