Items where Division is "11. Fakultas Psikologi > Psikologi Industri dan Organisasi" and Year is 2022
Up a level
Export as [feed] Atom [feed] RSS 1.0 [feed] RSS 2.0
Group by: Creators | Item Type | No Grouping
Jump to: A | C | G | L | M | R | S | T | Y
Number of items: 13.

A

Adhiyajnaputri, - (2022) Hubungan Rasa Memiliki Tempat Kerja dan Kelelahan Konferensi Video pada Karyawan. Buletin Riset Psikologi dan Kesehatan Mental, X (-). ---. ISSN 2776-1851

Aisyah Zulhiafitri, - (2022) PROSES PEMBENTUKAN KELOMPOK. PROSES PEMBENTUKAN KELOMPOK. pp. 1-7. (Unpublished)

Andrian Firdiansyah, - (2022) PENGARUH KEPEMIMPINAN RESILIEN TERHADAP PERSEPSI RESILIENSI ORGANISASI PADA PERBANKAN. (Unpublished)

C

Catharina Ratriayu Axelsia, - (2022) Pengaruh Job Satisfaction dan Job Embeddedness terhadap Turnover Intention pada Pekerja Bidang Food & Beverage selama Pandemi COVID-19. Buletin Riset Psikologi dan Kesehatan Mental, X (-). ISSN 2776-1851 (Unpublished)

G

Grace Supionijah Malau, - (2022) Pengaruh Hardiness dan Job Demands terhadap Intensi Turnover pada Karyawan di PT X Jawa Timur#####DITURUNKAN ATAS PERMINTAAN FAKULTAS SURAT NO.1545/UN.3.19/PK/2022 #########. (Unpublished)

L

Lintang Elok Dewi Hastuti (2022) Hubungan Job Insecurity dan Perceived Stress Karyawan Swasta#####DITURUNKAN ATAS PERMINTAAN FAKULTAS SURAT NO.1545/UN.3.19/PK/2022 #########. (Unpublished)

M

Merry Anggraeni (2022) Pengaruh Komitmen Organisasi Terhadap Intensi Job Hopping Pada Karyawan Generasi Milenial Dengan Workplace Spirituality Sebagai Variabel Moderator. (Unpublished)

R

Risko Surya Ramadhan (2022) PERAN PSYCHOLOGICAL CAPITAL (MODAL PSIKOLOGIS) DALAM MEMODERASI PENGARUH STRES KERJA TERHADAP WORKPLACE INCIVILITY BEHAVIOR (KETIDAKSOPANAN DI TEMPAT KERJA) PADA KARYAWAN PERBANKAN. Artikel Ilmiah thesis, Universitas Airlangga.

Risko Surya Ramadhan (2022) PERAN PSYCHOLOGICAL CAPITAL (MODAL PSIKOLOGIS) DALAM MEMODERASI PENGARUH STRES KERJA TERHADAP WORKPLACE INCIVILITY BEHAVIOR (KETIDAKSOPANAN DI TEMPAT KERJA) PADA KARYAWAN PERBANKAN. -, - (-). ISSN - (Unpublished)

S

Salsabilla Aryshia Putri, - (2022) Pengaruh E-service Quality dan E-trust terhadap E-satisfaction pada Pengguna Grab-Food Dari Generasi Z. Buletin Riset Psikologi dan Kesehatan Mental, X (-). ISSN 2776-1851 (Unpublished)

T

Theresia Tabita Habsari (2022) Pengaruh Job Security dan Leader Safety Commitment terhadap Work Engagement Karyawan Selama Pandemi Covid-19 #####DITURUNKAN ATAS PERMINTAAN FAKULTAS SURAT NO.1545/UN.3.19/PK/2022 #########. (Unpublished)

Tyoni, Amadea Fidela (2022) Pengaruh Celebrity Worship dan Self-esteem terhadap Impulsive Buying pada Penggemar K-POP Dewasa Awal. Artikel Ilmiah thesis, Universitas Airlangga.

Y

Yudha Mayovianto, - (2022) Pengaruh Emotional Intelligence dan Career Adaptability terhadap Job-Search Success pada Lulusan Baru Pasca Pandemi COVID-19. (Unpublished)

This list was generated on Sat May 18 01:18:10 2024 WIB.